弥渡县总工会政府信息公开工作报告

弥渡县总工会2018年

政府信息公开工作年度报告

2018年县总工会全面贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》和县政府信息与政务公开工作的相关要求，将政府信息公开工作作为全面落实科学发展观、转变机关工作作风、加强党风廉政建设、自觉接受群众监督的有力抓手，不断提高政务公开水平，收到了良好的社会效果，现就2018年政府信息公开工作报告如下：

一、加强组织领导，健全公开机制

一是为确保各项政务公开工作落到实处，弥渡县总工会成立了政务公开工作领导小组，由单位主要负责人任组长，分管领导任副组长，各科室负责人任小组成员，领导小组下设办公室在县总工会。二是建立信息公开考核制度，对各科室信息上报数量进行考核，并与工作评比挂钩，切实推动政府信息公开工作深入开展。三是制定依申请公开制度，规定了依申请公开的方法、程序、审查和答复等要求。四是制定信息公开保密审查制度，建立科室负责人、信息公开领导小组办公室、信息公开分管领导审查机制。

二、主动公开政务信息，畅通服务渠道

2018年，我单位加强主动公开政务信息工作，一是发现影响或者可能影响社会稳定、扰乱社会管理秩序的虚假或者不完整信息的在其职责范围内及时澄清。二是主动公开弥渡县总工会概况、部门决算、年度报告等事项，增强机关内部事务的公开性和透明度，保障职工会员的知情权、参与权、表达权与监督权。三是组织基层工会安装使用云岭职工手机APP，为全县10167名会员免费开通云岭职工手机报，第一时间向职工展示、推送工会的业务信息和服务项目，搭建职工服务交流平台，畅通工运信息。

三、认真组织学习《条例》，不断提高思想认识

利用周一例会、集中学习会议等形式认真组织全体干部职工学习《中华人民共和国政府信息公开条例》、《云南省政府信息公开规定》，及时传达政务公开相关会议精神，使全体干部职工对建设公开、透明、高效的政府机关有了充分的认识。同时将《中华人民共和国政府信息公开条例》印发至各科室，要求科室组织学习，领悟《中华人民共和国政府信息公开条例》精神，确保每一名干部职工都知晓条例有关内容和要求，积极做好政务公开工作，保证群众的知情权、监督权。

四、存在问题及改进措施

在过去的一年里，县总工会政府信息公开工作虽然取得了一些成绩，但仍然存在一些不足之处。一是与县政府信息公开工作的规范要求还有差距；二是对政务公开工作的宣传力度还不够。三是工作方法还有待进一步创新。

下一步我们将从以下几个方面开展工作：

一是统一思想，提高认识，坚定不移的做好政府信息公开工作。把政府法制信息公开作为服务经济、服务社会、服务民生的重要途径，做到机构健全、制度完善、责任到人，建立起各负其责、运转协调的政府信息公开长效机制。

二是广泛宣传，营造氛围。扩展宣传范围，深化政府信息公开，加强公开典型经验、先进做法宣传报道，引导群众主动关心政府信息公开，依法有序参与政府信息公开。

三是创新工作方式，拓宽公开渠道。努力探索信息公开的新路子，因地制宜选取形式多样的信息公开方式，畅通公开渠道，方便群众获取政府信息。

弥渡县总工会

2018年12月15日

扫一扫在手机打开当前页